2013-09-25
创新的N次方:它山之石 可以攻玉
[size=3]锦州开元石化有限责任公司 李新宇 [/size] 连续八期的创新工作室的报道,不仅有反思、有经验,还有专业性指导,不可不说这是对企业提升创新意识,增强创新能力的又一次“革命”。有些时候我们回过头来,重新梳理一下,或许你会收获更多。 创新的一次方:《班组创新工作室缘何“黄摊”了?》班组创新工作室本应是塑造企业品牌、孕育创新型职工的工厂,而且还是连接国家战略与企业发展的创新平台。可是有些企业却出现创新工作室“黄摊”尴尬局面。要想解决这个问题,企业要在政策、制度、资金、设施等问题上给予支持、扶助,不要建起来就不管了。要通过多种方法,不断完善创新工作室的管理办法和激励措施,让班组创新工作室管理规范化,运行科学化,以此调动创新人员持续参与创新的积极性。这样才能真正让职工中的创新激情持续下去,班组建创新工作室才不至于成为“空壳机构”。 创新的二次方:《创新工作室的烦恼:给谁用、谁推广?》。有职工说,班组创新工作室的创新发明或许会有这样那样的瑕疵、问题,这些瑕疵和问题,只有在班组间的交流和使用中,才能逐渐得到改进和解决。可是,有创新能力的人未必有推广能力,这时就要靠企业出面,引导班组之间走合作—学习—共享—多赢之路,打破本地创新主体间的联系阻隔,加强彼此间的交流与合作,让创新工作室的创新成果能走出去、用得成,这才是时下班组创新工作室的科学发展观。 |