笑看今朝

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针对年终岁尾生产任务繁重、职工思想活跃等诸多安全压力，东滩矿创新培训形式，开设安全文化课堂铸魂，警示教育课堂警心，素质教育课堂强体，操作演示课堂健身，精铸年终安全生产的铜墙铁壁，全力冲刺第七个安全年。 S~#G6.51  
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这个矿深化安全责任文化，大力倡导“生命至上、安全第一”的理念。组织职工、家属和孩子联合开展安全承诺、今日报平安等亲情互动活动，班前播放亲人安全叮嘱录音、组织职工面对全家福照片安全宣誓，在父母心、夫妻情、儿女爱的情感力量感染中增强安全意识。举办安全生产主题演讲比赛、向一线员工赠送“安全毛巾”、“安全鞋垫”等活动，以强烈的视觉冲击力把安全文化宣贯到职工心中。印发《“十个特殊时期”安全警示教育汇编》，进区队进班组，逐级强化安全警示教育。收集整理省内外和矿井近两年来各类事故案例，分类上传至安全教育培训系统供各单位下载学习。循环播放事故案例警示教育片，举办安全警示教育牌板展览，认真组织“敬畏生命”大讨论，征集稿件75篇。以《典型事故案例汇编》和吉林八宝煤矿“3.29”瓦斯爆炸事故为素材，开展典型事故案例剖析，用血淋淋的事故警醒职工。 <_aU 9z  
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这个矿突出培训对象差异化、培训内容实用化、培训方式多元化，确保必知必会率达到100％。重点学习新颁《煤矿安全质量标准化考核评级办法（试行）》，确保安全质量标准化建设提档升级。严格落实导师带徒制度，为新工人安全健康成长创造良好环境。突出应急避险知识的培训，组织开展事故分析、事故预想和反事故演练活动，提高职工发现和处理突发问题的应急能力。充分利用教培实践模拟训练中心，开展模拟教育培训。每月组织一次现场操作演示“大课堂”活动，演示人员分别从岗位工作环境描述、安全确认、操作流程、应急避灾等方面,展示具体、形象的典型示范动作，组织员工现场观摩,让员工学有榜样、赶有目标，形成“比、学、赶、帮、超”的良好氛围，有序推进岗位标准流程操作。（时海东） f*+%!(c  
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