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2013-03-10

赞美与批评

赞美： kh:WS)  
5fRGpWx  
    1：赞美前要培养关爱、欣赏部属的心态，这是你产生赞美意愿的唯一方法 /NPr?j9gs  
2Q'5\!s*Sl  
    2：要找出值得赞美的事 v`O+7$c"  
qd&!O J]  
    3：要真诚 d/D:'#Za  
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    4：要配合你的眼神和肢体语言 &1r`=B _  
w=-!#[  
    5：发现优点要及时赞美，为他打气 si'kaKdv  
MQ_-(P~#+  
    6：让员工知道，让你感到自豪高兴的心情 \#il  
`G",%GD+P  
    7：要讲究语言表达技巧 h8 A_l2`T  
GbKS/zJi  
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来源：成功励志频道


类别： 无分类 |  评论(1) |  浏览(3556) |  收藏
一共有 1 条评论
笑看今朝 2013-03-10 21:32 Says:
批评：

    1：对事不对人

    2：具体指出错在哪里

    3：让他知道你对这件错事的感受

    4：不要在第三者面前进行

    5：情绪不可冲动

    6：对女性态度温和一点

    7：不要只批评不表扬